천안불무중학교 공고 제2022–5호

지방공무원(시설관리) 결원대체 기간제 인력 채용 공고

2022년도 천안불무중학교 지방공무원(시설관리) 결원대체 기간제 인력 채용계획을 다음과 같이 공고합니다.

2022년 6월 23일

천안불무중학교장

1. 채용예정 인원 및 담당업무

직 종 명	근 무 지	근무기간	인원	업 무 내 용	근무형태
지방공무원 (시설관리) 결원대체 기간제 인력	천안불무중	2022. 7. 1. ~ 8. 31.	1명	❖ 학교 시설물 관리 업무 - 시설물 설비 보수 - 조경 수목 관리 및 환경 미화에 관한 사항 - 등사실 관리 및 등사 업무 - 학교장이 지정하는 업무	상시근무 (1일 8시간, 주 40시간)

※ 업무내용은 명시된 업무 이외에 학교장이 지정한 업무를 포함함.

※ 단, 계약기간 중 결원 지방공무원의 인사발령 시 계약이 종료되며, 계약종료 후 지방공무원 미발령시 채용기간이 연장될 수 있음.

2. 채용기준 및 방법

1) 채용조건

◦ 충청남도교육청 교육공무직원 취업규칙 제11조(고용시 결격사유)에 의해 취업이 제한되지 아니한 자

제11조(고용시 결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 자는 교육공무직원으로 고용할 수 없다. 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인(금치산자 및 한정치산자) 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 7. 공무원 또는 교육공무직원으로 재직 중 징계로 해고처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람 8.「아동․청소년의 성보호에 관한 법률」 및 「아동학대범죄의 처벌 등에 관한 특례법」에 의한 범죄경력 조회결과 취업이 제한되는 자 9. 공인된 종합 의료기관에서 신체검사 결과 취업이 부적당한 사람 10. 그 밖에 교육기관의 특성에 따른 중대한 사유로 업무수행이 지극히 곤란한 사람

◦ 「아동복지법」제29조의3(아동관련기관의 취업제한 등)에 의해 취업이 제한되지 아니한 자

◦ 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한)에 의해 취업이 제한되지 아니한 자

2) 응시연령(공고일 기준): 만18세 이상, 정년(만60세)에 도달하지 아니한 사람

3) 채용방법

◦ 1차 시험 : 서류심사

◦ 2차 시험 : 면접심사(서류심사 합격자에 한하여 실시)

3. 제출서류

가. 응시원서 1부 : [붙임1 양식]으로 작성 (최근 6월 이내 촬영한 사진 첨부)

나. 자기소개서 1부 : [붙임2 양식]으로 작성

다. 주민등록등본 1부 : 공고일 이후 발행한 것으로 제출

라. 자격(면허)증 사본 1부(해당자에 한함) : 원서접수 마감일 전일까지 취득한 자격(면허)증에 한하며 원서 제출 시 원본을 제시한 후 사본을 제출합니다.

마. 경력증명서 1부(해당자에 한함) : 공고일 이후 소속기관장이 발행한 증명서를 제출합니다.

바. 개인정보 제공 및 고유식별정보 처리 동의서 1부 : [붙임3 양식]으로 작성

사. 성범죄경력 조회 및 아동학대 관련 범죄 전력 조회 동의서 1부 (최종합격자에 한함)

아. 서약서 1부 (최종합격자에 한함)

자. 채용신체검사서 1부 (최종합격자에 한하며 국민건강보험공단의 ‘채용 건강검진 대체 통보서’로 가능)

4. 서류 접수 및 심사

가. 접수기간 : 2022. 6. 24.(금) 09:00 ~ 2022. 6. 28.(화) 16:00까지

나. 접수장소 : 천안불무중학교 행정실

다. 접수방법 : 전자우편, 우편접수, 인편 제출 모두 가능

1) 전자우편: bulmu2017@cne.go.kr

2) 우편접수는 접수 마감시간까지 도착분에 한함

3) 대리접수를 할 경우 대리접수자 신분증 및 위임장을 지참[붙임7 양식]

5. 채용일정

구분	일자	합격자 발표	비고
1차 (서류심사)	2022. 6. 29.(수)	2022. 6. 29.(수) 10:00	합격자에 한해 개별통보
2차 (면접심사)	2022. 6. 29.(수) 15:00	2022. 6. 30.(목) 10:00	합격자에 한해 개별통보

※ 면접장소와 합격자 발표는 개별통보 안내 예정(세부일정은 변동될 수 있음).

6. 합격자 결정 방법

가. 1차 서류심사 : 제출된 서류에 이상이 없는 자를 합격자로 결정함.

나. 2차 면접심사

1) 서류심사 합격자에 한하여 면접심사를 실시함.

2) 면접심사의 평정점수에 따라 다음의 순서로 최종합격자를 결정함.

- 고득점자 순으로 선발예정인원만 합격처리함

3) 최종합격자는 자격여부 조회결과 적격 판정을 받은 사람이어야 함.

다. 최종합격자 발표 후 응시 결격사유에 해당되거나 제출된 서류내용이 사실과 다름이 확인된 경우 합격을 취소 처리함.

라. 최종합격자의 고용포기, 합격취소, 고용 후 즉시 퇴직 등의 사유로 1개월 이내에 결원이 발생한 경우 최종합격자 결정에서 탈락된 자 중에서 고득점자 순으로 추가 합격자를 결정함.

7. 근로조건 및 보수

가. 채용기간 및 보수

직종	인원	채용기간	보수 및 기타수당
지방공무원 (시설관리) 결원대체 기간제 인력	1명	2022. 7. 1. ~ 2022. 8. 31. ※ 계약종료 후 지방공무원 미발령시 채용기간이 연장될 수 있음	충청남도교육청의『지방공무원 결원대체인력 인건비 지원 계획』등 적용

나. 근로시간 : 1일 8시간(08:30 ~ 16:30), 주 40시간

단, 학교의 형편에 따라 조정될 수 있음

다. 4대 보험(건강보험, 국민연금, 고용보험, 산재보험) 가입

단, 개인부담금은 보수에서 공제

라. 복무 :「근로기준법」및「충청남도교육청 교육공무직원 취업규칙」에 따름

8. 유의사항

가. 제출한 서류 중 기재사항이 사실과 다르거나 허위로 작성된 경우는 합격을 취소합니다.

나. 제출서류의 기재 착오, 누락, 서류 미제출, 연락 불능 등으로 인한 불이익은 모두 응시자 책임으로 합니다.

다. 최종합격자로 발표된 이후에도 성범죄경력 조회, 채용신체검사 등 결격 사유가 있는 자는 합격을 취소하며, 기타 공고되지 아니한 사항은 우리학교의 결정에 따릅니다.

라. 기타 자세한 사항은 천안불무중학교 행정실 (☎041-418-9672)로 문의하시기 바랍니다.

9. 채용서류 반환 청구 안내

가. 응시자가 제출한 서류는『채용절차의 공정화에 관한 법률』제11조에 따라 최종합격자를 발표한 날 이후 14일부터 60일까지 [붙임3]의 서식을 통하여 반환을 청구할 수 있으며, 기한 내 반환 청구하지 않을 경우『개인정보 보호법』에 따라 파기됩니다.

1) 반환 청구자 : 최종합격자를 제외한 응시자 전체

2) 반환 요청 방법

가) 신분증 지참하여 직접 방문하여 수령

나) FAX 또는 우편 신청하여 수령

◦ FAX : 041-418-9674

◦ 주소 : 충남 천안시 서북구 불당23로 30 천안불무중학교 행정실

◦ 반환청구서식 : 붙임의‘채용서류반환청구서’서식 작성 제출

※ 우편 수령을 희망하는 경우 응시원서에 기재된 주소로 발송됩니다.

나. 청구 기간 내 반환을 청구하지 아니한 경우 채용서류는 『개인정보보호법』에 따라 보관 후 파기됩니다.

【붙임 1】

응 시 원 서

천안불무중학교장 귀하

천안불무중학교 지방공무원 결원 대체인력 채용에 응시하고자 원서를 제출합니다.

※ 아래 기재사항은 사실과 다름없으며, 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 해당 시험이 정지되거나 합격 결정이 취소되어도 어떠한 이의도 제기하지 않겠으며, 사실관계 확인을 위하여 관계 기관으로부터 관련 정보를 제공 받을 것을 동의합니다.

2022년 월 일 성명 󰄫

※응시번호				① 성 명			(한글)				⑧ 사 진 반명함판 (3㎝×4㎝)
② 생년월일							(한자)
③ 주 소
④ 자택전화 (선택)				⑤ 휴대전화 (필수)
⑥ 응시직종		지방공무원(시설관리) 결원 대체		⑦ 성 별
⑨ 학 력	기 간		학교명(초등학교 이상)						전공(학위)
⑩ 경 력	기 간		근 무 기 관			직종			업 무 내 용
⑪ 자격 및 면허	취득년월일		자 격 ․ 면 허 명						시 행 기 관
	. . .
	. . .
	. . .
	. . .
간
인
⑫ 응시직종		지방공무원(시설관리) 결원 대체	응 시 표 지방공무원 결원 대체인력 채용								⑯ 사 진 반명함판 (3㎝×4㎝)
⑬성 명			⑭ 생년 월일					⑮ 성 별
※응시번호			2022년 월 일 천안불무중학교장

응 시 원 서 작 성 요 령

1. 성명 ①⑬… 정자로 기재하되, ①는 한글과 한자로 병서할 것

2. 생년월일 ②⑭… 주민등록상 생년월일을 기재할 것

3. 주소 ③… 주민등록상 현재 거주하는 곳(도로명 주소)을 기재할 것

4. 응시번호란… 응시원서 및 응시표의 ※표란은 기재하지 말 것

5. 응시직종 ⑥⑫… 지방공무원(사무) 결원대체직 기재(파일을 다운 받아 삭제 후 수기 기재)

6. 사진 란 ⑧⑯… 6개월 이내에 촬영한 반명함판(3㎝×4㎝) 사진(모자 등을 쓰지 않고 찍은 상반신 사진이어야 하고 동일 원판의 것으로 얼굴 부분이 커야 함)을 풀로 부착

7. 학력 ⑨... 최종학력까지 기재할 것

8. 경력 ⑩... 충청남도 내 국․공립유치원, 국․공․사립 초․중․고․특수학교․각종학교․고등기술학교 및 교육행정기관(본청,교육지원청,직속기관)에서 주평균 40시간 이상 교육공무직원 (결원대체 포함) 또는 지방공무원 결원대체직으로 근무한 경력(근무기관 및 직종 명기)

※ 경력증명서 첨부

9. 자격 및 면허 ⑪... 채용시행 공고에 따른 자격증과 기타 자격증명 및 시행기관명을 기재할 것

※ 자격(면허)증 첨부

【붙임 2】

자 기 소 개 서

성 명	생년월일(연령)	응시직종	비 고
		지방공무원(시설관리) 결원 대체

□ 지원동기

1. 자기소개, 지원동기 등을 자유롭게 기술하되, 업무에 관련된 사항을 위주로 기술하고「채용절차의 공정화에 관한 법률」제4조의3에 해당하는 항목은 기재하지 않음 - 미기재 항목 - 가. 구직자 본인의 용모ㆍ키ㆍ체중 등의 신체적 조건 나. 구직자 본인의 출신지역ㆍ혼인여부ㆍ재산 다. 구직자 본인의 직계 존비속 및 형제자매의 학력ㆍ직업ㆍ재산

□ 주요경력 및 직무수행계획 등

＊담당예정 직무와 관련된 경력 및 직무수행 계획 등 기재(별지 작성 가능)

□ 기타 자기소개

＊자신의 이력, 장점 등 특기사항을 형식에 구애 없이 기재(별지 작성 가능)

【붙임 3】

개인정보 제공 및 고유식별정보 처리 동의서

개인정보보호법 제15조 (개인정보의 수집·이용)	개인정보보호법 제24조 (고유식별정보의 처리제한)
개인정보보호법 제15조 의거 공공기관의 개인정보를 수집·이용할 경우 정보주체의 제공을 원하지 않을 경우 동의하지 않을 수 있으며, 동의하지 않을 경우 응시원서 접수가 불가함을 알려드립니다.	개인정보보호법 제24조에 의거 공공기관이 고유식별정보를 처리할 경우 정보주체의 동의를 받아야 합니다. 고유식별번호 처리를 원하지 않을 경우 동의하지 않을 수 있으며, 동의하지 않을 경우 응시원서 접수가 불가함을 알려드립니다.
가. 개인정보의 수집·이용 목적 ⇨ 천안불무중학교 교육공무직원 채용시험 자료로 활용 나. 수집하려는 개인정보의 항목 ⇨ 성명, 생년월일, 주소, 사진, 연락처, 학력, 경력, 자격․면허 소지사항, 병역사항 등 다. 개인정보의 보유 및 이용기간 ⇨ 응시원서 접수일로부터 채용시험이 완료될 때까지(6개월)	가. 개인정보의 수집·이용 목적 ⇨ 천안불무중학교 교육공무직원 채용시험 자료로 활용 나. 수집하려는 개인정보의 항목 ⇨ 주민등록번호 다. 개인정보의 보유 및 이용기간 ⇨ 응시원서 접수일로부터 채용시험이 완료될 때까지(6개월)
□ 동의합니다. □ 동의하지 않습니다.	□ 동의합니다. □ 동의하지 않습니다.
2022. . . 성명 : (인)	2022. . . 성명 : (인)

※ 채용에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다.

【붙임 4】

■ 아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률 시행규칙 [별지 제10호의2서식] <개정 2022. 3. 14.>
성범죄 경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서
대상자	성 명(외국인의 경우 영문으로 작성)
	주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호/국적)
	연락처(휴대전화 등)
본인은 천안불무중학교 취업(예정)자로서 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조, 같은 법 시행령 제25조 및 같은 법 시행규칙 제8조제3항에 따른 성범죄 경력 조회와 「아동복지법」 제29조의3 및 같은 법 시행령 제26조의5에 따른 아동학대관련범죄 전력의 통합 조회에 동의합니다.
년 월 일
동의자		(서명 또는 인)
경찰서장 귀하
유의사항
1. 개인정보 수집항목: 성명, 주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호 및 국적) 2. 개인정보 제공 거부에 따른 제한사항: 귀하는 개인정보 제공 동의를 거부할 권리가 있으나, 동의 거부 시에는 취업에 제한을 받을 수 있습니다. 3. 개인정보의 수집ㆍ이용 목적: 수집된 개인정보는 성범죄 경력 조회, 아동학대관련범죄 전력 조회 등을 위하여 사용됩니다. 4. 동의자가 2인 이상일 경우에는 뒤쪽에 일괄하여 작성할 수 있습니다.
210㎜×297㎜[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)]

【붙임 5】

서 약 서

본인은 충청남도교육청소속 교육공무직원으로 채용됨에 따라 다음 사항을 준수할 것을 서약합니다.

1. 근무 중 알게 된 모든 기밀사항은 계약기간중은 물론, 계약만료 후에도 외부에 일체 누설하지 않는다.

2. 직무 관련 법령을 준수하고 상급자의 직무상 명령에 따른다.

3. 근무기관(학교)의 관련규정 및 지침을 준수한다.

4. 근무기관(학교)의 명예와 신용을 손상하거나 업무관련 자료를 유출하는 일이 없도록 한다.

5. 업무 수행 중 특별한 문제점이 발생될 시에는 즉시 상급자에게 보고하고 업무지시를 받는다.

6. 범죄경력 조회 결과 취업 부적격 사유가 발생하는 경우 기 체결한 근로계약은 무효처리한다.

이상과 같이 성실한 자세로 근무에 임할 것이며 본인 과실로 인한 문제 발생시 모든 책임을 본인이 질것을 서약합니다.

2022. . .

서약자 : (인)

천안불무중학교장 귀하

【붙임 6】

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	응시번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환 청구 서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 2022년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
천안불무중학교장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.

【붙임 7】(응시원서 대리접수자 용)

응시원서 대리접수 위임장

본인은 천안불무중학교에서 시행하는 ‘지방공무원(시설관리) 결원 대체인력 채용’ 응시자로서, 응시원서를 직접 접수하지 못하여 대리 접수하는 바, 아래의 ‘응시원서 대리접수자’ 에게 응시원서 접수에 관한 일체의 사항을 위임합니다.

응시원서 대리접수자 인적사항

대리접수자 인적사항	응시자와의 관계	생년월일	성 명

2022년 월 일

응시직종	:	지방공무원(시설관리) 결원대체 기간제인력
생년월일	:
성 명	:	(서명)

천안불무중학교장 귀하